{"id":10978,"date":"2012-03-13T11:39:33","date_gmt":"2012-03-13T10:39:33","guid":{"rendered":"https:\/\/stlctest02.local\/?p=10978"},"modified":"2024-01-10T07:52:55","modified_gmt":"2024-01-10T06:52:55","slug":"pab-250-02","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/pab-250-02\/","title":{"rendered":"PAB 250\/02"},"content":{"rendered":"<div>\n<p style=\"text-align: justify;\">LAUDO ARBITRAL<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">DICTADO POR LA DELEGACI\u00d3N DE BARCELONA DEL TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, COMPUESTA POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: DON JOS\u00c9 LUIS SALIDO BAN\u00daS, PRESIDENTE; DON RAFAEL MART\u00cdNEZ ROMERO, DO\u00d1A MARISOL MORALES DE CANO Y DO\u00d1A ENRIQUETA DELGADO BASTIA, VOCALES; EN EL EXPEDIENTE PAB 250\/2002 S.E.S.A.., EL D\u00cdA 9 DE JULIO DE 2002.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">ANTECEDENTES DE HECHO<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">PRIMERO:.- El d\u00eda 7 de Junio del a\u00f1o 2002, el Sr. E. R. R., Delegado sindical de CCOO de S.E.S.A.., present\u00f3 Escrito Introductorio al tr\u00e1mite de Conciliaci\u00f3n y Mediaci\u00f3n ante este Tribunal Laboral de Catalunya, que fue registrado con el n\u00famero PCB 241\/2002.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">SEGUNDO:.- El tema sometido a conciliaci\u00f3n y mediaci\u00f3n, seg\u00fan consta en el escrito introductorio es el siguiente:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">1.- El pasado 31 de octubre de 2001, se celebr\u00f3 mediaci\u00f3n-conciliaci\u00f3n en este Tribunal, para tratar discrepancias en la valoraci\u00f3n de los puestos de trabajo de reparadoras y maquinistas de la m\u00e1quina de soldar con esta\u00f1o. Lo cual, acab\u00f3 sin acuerdo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">2.- Que con fecha de 22 de noviembre de 2001 tuvo lugar un tr\u00e1mite de mediaci\u00f3n en la Delegaci\u00f3n Territorial de Barcelona, con presencia del Inspector Juan Ignacio Mar\u00edn, para tratar este tema entre otros. Acord\u00e1ndose que el conflicto pasar\u00e1 a la Comisi\u00f3n Paritaria del Convenio Colectivo de la Industria Siderometal\u00fargica de la provincia de Barcelona, en la primera reuni\u00f3n que se celebre. Y sino se alcanzaba una soluci\u00f3n definitiva (no se alcanz\u00f3), las partes se someter\u00e1n al arbitraje del TLC. El acta de esta mediaci\u00f3n, se adjunta como anexo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">3.- Por todo lo expuesto anteriormente, solicitamos a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del Tribunal laboral de Catalunya, la intervenci\u00f3n y arbitraje, al objeto de determinar el grupo profesional correspondiente al trabajo que realizan y que es motivo del conflicto<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">TERCERO:.- Debidamente citadas las partes fue intentada la Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n del Tribunal Laboral de Catalunya el d\u00eda 13 de Junio de 2002, la cual finaliza con el resultado de ACUERDO, en los t\u00e9rminos que a continuaci\u00f3n se transcriben:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">1.- Ambas partes se someten expresamente al tr\u00e1mite de arbitraje previsto en los art\u00edculos 15 y siguientes del Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya, y a tales efectos nombran por unanimidad a la propia Delegaci\u00f3n de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya que ha conocido del procedimiento de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"text-align: justify;\">\n<p>2.- La cuesti\u00f3n a dirimir que es objeto del arbitraje al que se someten ambas representaciones se concreta en lo siguiente:<\/p>\n<p>Determinar a que grupo profesional debe ser adscrito los trabajadores del \u00e1rea de reparaci\u00f3n y m\u00e1quinas de soldar (KOKI) (Area Tuner).<\/p>\n<p>3.- El arbitraje al que se someten ambas representaciones tiene calidad de arbitraje de derecho.<\/p>\n<p>4.- Con la firma de la presente Acta de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n que refleja el acuerdo entre las partes, se da por formalizado el Convenio Arbitral.<\/p>\n<p>5.- Con el presente acto de conciliaci\u00f3n se da cumplimiento al tr\u00e1mite de Audiencia previsto en el Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n<p>6.- La Delegaci\u00f3n de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya solicitar\u00e1, en funci\u00f3n de las competencias asignadas por el Reglamento de Funcionamiento, informe pericial a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del propio Tribunal, que tendr\u00e1 la consideraci\u00f3n de documento interno para uso exclusivo de los miembros de la propia Delegaci\u00f3n, no formando parte, por tanto del presente expediente.<\/p>\n<p>La intervenci\u00f3n de los t\u00e9cnicos que componen la mencionada Comisi\u00f3n se ajustar\u00e1 a los par\u00e1metros l\u00f3gicos que deben configurar un informe pericial, sin que sea factible, por tanto, la realizaci\u00f3n de estudios de medici\u00f3n que representen una utilizaci\u00f3n del citado servicio en t\u00e9rminos superiores a los establecidos, es por esto, que \u00fanicamente podr\u00e1n realizar su dictamen\u00a0 t\u00e9cnico dentro de los l\u00edmites presupuestarios establecidos al respecto por el Patronato de la Fundaci\u00f3n Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n<p>7.- Ambas representaciones dejan constancia expresa de que el Laudo Arbitral que se dicte como consecuencia del arbitraje al que se someten voluntaria y expresamente, tendr\u00e1 efectos vinculantes de acuerdo con la legislaci\u00f3n vigente, comprometi\u00e9ndose a estar y pasar por lo que en \u00e9l se establezca.<\/p>\n<p>FUNDAMENTOS JUR\u00cdDICOS<\/p>\n<p>I) El Tribunal Laboral de Catalunya es competente para conocer y resolver el presente procedimiento arbitral, a tenor de lo previsto en el Acuerdo Interprofesional de Catalunya de 7 de noviembre de 1990, en el Reglamento de Funcionamiento del propio Tribunal y al amparo de lo establecido en los art\u00edculos 63 y 153 de la vigente Ley de Procedimiento Laboral.<\/p>\n<p>II) A tenor de lo previsto en el punto 8\u00ba del art\u00edculo 16 del Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya, \u00e9ste solicit\u00f3 a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del mismo, informe pericial sobre la controversia planteada.<\/p>\n<\/div>\n<p style=\"text-align: justify;\">III) La Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del Tribunal Laboral de Catalunya se person\u00f3 en las instalaciones de la Empresa S.E.S.A.., los d\u00edas 25 de Junio y 1 de Julio de 2002, con objeto de recabar la informaci\u00f3n de las funciones a desarrollar y su comprobaci\u00f3n en cada uno de los puestos de trabajo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por todo cuanto antecede, se dicta el siguiente<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">LAUDO<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El grupo profesional al que deben ser adscritos los trabajadores del \u00e1rea de reparaci\u00f3n y m\u00e1quinas de soldar (KOKI) (Area Tuner), es el siguiente:<\/p>\n<table border=\"0\" cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\">\n<tbody>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">PUESTO DE TRABAJO<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">PUNTUACI\u00d3N<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">GRUPO PROFESIONAL<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">REPARADORA TUNER<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">241<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">5<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">SOLDADORA KOKI<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">185<\/td>\n<td valign=\"top\" width=\"220\">6<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=\"text-align: justify;\">El Laudo \u00fanicamente podr\u00e1 recurrirse ante los tribunales competentes por cuestiones relacionadas con el procedimiento (falta de citaci\u00f3n o de audiencia), aspectos formales de la resoluci\u00f3n arbitral (incongruencia) o vulneraci\u00f3n de los derechos fundamentales o del principio de norma m\u00ednima.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el plazo de siete d\u00edas h\u00e1biles a contar desde la notificaci\u00f3n del laudo, cualquiera de las partes podr\u00e1 solicitar del \u00e1rbitro o\u00a0 \u00e1rbitros, la aclaraci\u00f3n de alguno de los puntos de aqu\u00e9l, que tendr\u00e1 que facilitarse en el plazo m\u00e1ximo de 10 d\u00edas h\u00e1biles.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El tr\u00e1mite de aclaraci\u00f3n faculta a cualquiera de las partes a solicitar del \u00e1rbitro o \u00e1rbitros, \u00fanica y exclusivamente, la adecuada matizaci\u00f3n o esclarecimiento de alguno de los puntos contenidos en el laudo, sin que, en ning\u00fan caso, tal facultad pueda ser utilizada para rebatir los posicionamientos reflejados en la resoluci\u00f3n arbitral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>LAUDO ARBITRAL DICTADO POR LA DELEGACI\u00d3N DE BARCELONA DEL TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, COMPUESTA POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: DON JOS\u00c9 LUIS SALIDO BAN\u00daS, PRESIDENTE; DON RAFAEL MART\u00cdNEZ ROMERO, DO\u00d1A MARISOL MORALES DE CANO Y DO\u00d1A ENRIQUETA DELGADO BASTIA, VOCALES; EN EL EXPEDIENTE PAB 250\/2002 S.E.S.A.., EL D\u00cdA 9 DE JULIO DE 2002. 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