{"id":10594,"date":"2012-03-13T18:01:37","date_gmt":"2012-03-13T17:01:37","guid":{"rendered":"https:\/\/sserver1.local\/pab-271-98\/"},"modified":"2024-01-10T07:51:35","modified_gmt":"2024-01-10T06:51:35","slug":"pab-271-98","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/pab-271-98\/","title":{"rendered":"PAB 271\/98"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">PAB 271\/98<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">Laude arbitral dictat el 9 de desembre de 1998 per Jos\u00e9 Manuel Moya Castilla, Eduardo de Paz Fuertes, Javier Agudo L\u00e1zaro i Rafael Mart\u00ednez Romero, membres de la Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya, com a via de soluci\u00f3 al conflicte existent a l\u2019empresa CSA<\/p>\n<p>Antecedents de fet<\/p>\n<p>Primer. El dia 26 d\u2019octubre de 1998, D.S.G., membre del comit\u00e8 d\u2019empresa de CSA, va presentar l\u2019escrit introductori al tr\u00e0mit de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3 davant d\u2019aquest Tribunal Laboral de Catalunya, registrat amb el n\u00famero PCB 262\/98.<\/p>\n<p>Segon. El tema sotm\u00e8s a conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3, segons consta en l\u2019escrit introductori, \u00e9s el seg\u00fcent:<br \/>\n\u00abL\u2019empresa de forma unilateral, ha modificat els temps i ha incomplert el pacte que van signar el comit\u00e8 i la direcci\u00f3 d\u2019empresa amb data 12 de juliol de 1996\u00bb.<\/p>\n<p>Tercer. Degudament citades les parts es va intentar la mediaci\u00f3 i conciliaci\u00f3 del Tribunal Laboral de Catalunya el dia 4 de novembre de 1998, que conclogu\u00e9 amb el resultat d\u2019acord, en els termes que es transcriuen a continuaci\u00f3:<br \/>\n\u00ab1r. Ambdues parts se sotmeten expressament al tr\u00e0mit d\u2019arbitratge previst en els articles 11 i seg\u00fcents del Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya, i a efectes del qual nomenen, per unanimitat, la mateixa Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya que ent\u00e9n del procediment de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3.<br \/>\n2n. La q\u00fcesti\u00f3 a dirimir que \u00e9s objecte de l\u2019arbitratge al qual se sotmeten ambdues representacions es concreta en el seg\u00fcent:<br \/>\n\u00abDeterminar la producci\u00f3 a activitat normal (60 Bedeaux) de les peces seg\u00fcents (motlles de compressi\u00f3): SC-15832, SC-15844, SC-15351 i SC-11276\u00bb.<br \/>\n3r. L\u2019arbitratge al qual se sotmeten ambdues representacions t\u00e9 qualitat d\u2019arbitratge de dret.<br \/>\n4t. Amb la signatura d\u2019aquesta acta de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3 que reflecteix l\u2019acord entre les parts, es formalitza el conveni arbitral.<br \/>\n5\u00e8. Amb aquest acte de conciliaci\u00f3 es fa el tr\u00e0mit d\u2019audi\u00e8ncia previst en el Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya.<br \/>\n6\u00e8. La Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya sol\u00b7licitar\u00e0, d\u2019acord amb les compet\u00e8ncies assignades pel Reglament de funcionament, un informe pericial a la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019organitzaci\u00f3 del treball, que es considerar\u00e0 document intern per a \u00fas exclusiu dels membres de la Delegaci\u00f3, i no formar\u00e0 part, per tant, del present expedient.<br \/>\n7\u00e8. Ambdues representacions fan constar expressament que el laude arbitral que resulti de l\u2019arbitratge al qual se sotmeten volunt\u00e0riament i expressament t\u00e9 efectes vinculants, d\u2019acord amb la legislaci\u00f3 vigent, i es comprometen a sotmetre\u2019s al seu contingut.\u00bb<\/p>\n<p>Fonaments jur\u00eddics<\/p>\n<p>I) El Tribunal Laboral de Catalunya \u00e9s competent per entendre i resoldre aquest procediment arbitral, at\u00e8s el tenor previst en l\u2019Acord Interprofessional de Catalunya de 7 de novembre de 1990, en el Reglament de funcionament del mateix Tribunal i a l\u2019empara de l\u2019establert en els articles 63 i 153 de la vigent Llei de procediment laboral.<\/p>\n<p>II) En virtut del previst en el punt 8\u00e8 de l\u2019article 12 del Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya, aquest va sol\u00b7licitar a la seva Comissi\u00f3 t\u00e8cnica un informe pericial sobre la controv\u00e8rsia plantejada.<\/p>\n<p>III) La Comissi\u00f3 de t\u00e8cnics es va presentar a l\u2019empresa el dia 13 de novembre de 1998 a fi de mantenir una entrevista amb la direcci\u00f3 i el comit\u00e8 d\u2019empresa i veure in situ el motiu de la controv\u00e8rsia. Posteriorment, aquell mateix dia es va efectuar l\u2019estudi, que va acabar el dia 27 de novembre, dia en qu\u00e8 va ser possible analitzar les dues \u00faltimes refer\u00e8ncies.<\/p>\n<p>IV) De com\u00fa acord, el dia 13 de novembre de 1998, la direcci\u00f3 de l\u2019empresa i el comit\u00e8, davant la impossibilitat manifesta, per motius de producci\u00f3, d\u2019analitzar les peces SC-15832 i SC-15844, van atorgar a la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019organitzaci\u00f3 del treball del Tribunal Laboral de Catalunya, una ampliaci\u00f3 del termini de presentaci\u00f3 de l\u2019informe pericial, fins al 12 de desembre de 1998.<\/p>\n<p>Per tot aix\u00f2, es dicta el seg\u00fcent<\/p>\n<p>Laude arbitral<\/p>\n<p>La producci\u00f3 a activitat normal (60 Bedeaux) de les peces SC-15832, SC-15844, SC-15351 i SC-11276, \u00e9s la seg\u00fcent:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">\n<table width=\"620\" border=\"1\" cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\">\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"2\">Tipus de pe\u00e7a<\/td>\n<td rowspan=\"2\">Temps normal<br \/>\n(60 Bedeaux)<br \/>\no cicle normal<br \/>\n(minuts\/pe\u00e7a)<\/td>\n<td rowspan=\"2\">Producci\u00f3<br \/>\nnormal<br \/>\nen peces\/hores<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Refer\u00e8ncia<\/td>\n<td>Designaci\u00f3<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>SC-15832<\/td>\n<td>Caixa base CPM<\/td>\n<td>2,43<\/td>\n<td>24,69<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>SC-15844<\/td>\n<td>Tapa CPM<\/td>\n<td>2,14<\/td>\n<td>28,03<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>SC-15351<\/td>\n<td>Caixa base CC-22<\/td>\n<td>2,58<\/td>\n<td>23,25<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>SC-11276<\/td>\n<td>Planxa plana (4 mm)<\/td>\n<td>2,29<\/td>\n<td>26,20<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">Pel que fa a aquests resultats cal tenir en compte les consideracions seg\u00fcents:<\/p>\n<p>1r) En els quatre casos es tracta de treballs limitats, on la limitaci\u00f3 imposada pel domini del temps m\u00e0quina impedeix l\u2019operari sobrepassar les produccions normals o m\u00ednimes exigibles, en percentatges superiors al 6% per a la refer\u00e8ncia SC-11276 i el 17% per a la SC-15844.<\/p>\n<p>2n) Per la mateixa ra\u00f3 exposada en el punt anterior, les saturacions de treball m\u00e9s altes que poden assolir els operaris oscil\u00b7len entre l\u20191,06 i l\u20191,17, la qual cosa dista molt del valor \u00f2ptim 1,33 que podrien assolir si no hi hagu\u00e9s limitaci\u00f3 i el treball fos lliure.<\/p>\n<p>3r) Els temps de canvi de model o motlle no han estat inclosos dins de la norma de temps\/pe\u00e7a assignat, perqu\u00e8 la freq\u00fc\u00e8ncia \u00e9s variable i supeditada a les necessitats de programaci\u00f3 de la producci\u00f3 partint de la base de les comandes dels clients.<\/p>\n<p>El laude \u00fanicament es podr\u00e0 rec\u00f3rrer davant dels tribunals competents per q\u00fcestions relacionades amb el procediment (falta de citaci\u00f3 o d\u2019audi\u00e8ncia), aspectes formals de la resoluci\u00f3 arbitral (incongru\u00e8ncia) o vulneraci\u00f3 dels drets fonamentals o del principi de norma m\u00ednima.<\/p>\n<p>En el termini de 7 dies h\u00e0bils a partir de la notificaci\u00f3 del laude, qualsevol de les parts podr\u00e0 sol\u00b7licitar a l\u2019\u00e0rbitre o \u00e0rbitres l\u2019aclariment d\u2019algun dels seus punts.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">PAB 277\/98<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">Laude arbitral dictat el 18 de desembre de 1998 per Eduardo Fern\u00e1ndez P\u00e9rez, Eduardo de Paz Fuertes, Jos\u00e9 Julbe Clemente i Juan Jos\u00e9 Meca Saavedra, membres de la Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya, com a via de soluci\u00f3 al conflicte existent a l\u2019empresa DMC<\/p>\n<p>Antecedents de fet<\/p>\n<p>Primer. El dia 5 de novembre de 1998, l\u2019empresa DMC va presentar l\u2019escrit introductori al tr\u00e0mit de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3 davant d\u2019aquest Tribunal Laboral de Catalunya, registrat amb el n\u00famero PCB 273\/98.<\/p>\n<p>Segon. El tema sotm\u00e8s a conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3, segons consta en l\u2019escrit introductori, \u00e9s el seg\u00fcent:<br \/>\n\u00abP\u00e8rdues econ\u00f2miques. Inaplicaci\u00f3 de les taules salarials del Conveni, article 49, del sector de tracci\u00f3 mec\u00e0nica de mercaderies de la prov\u00edncia de Barcelona\u00bb.<\/p>\n<p>Tercer. Degudament citades les parts es va intentar la mediaci\u00f3 i conciliaci\u00f3 del Tribunal Laboral de Catalunya el dia 10 de novembre de 1998, que conclogu\u00e9 amb el resultat d\u2019acord, en els termes que es transcriuen a continuaci\u00f3:<br \/>\n\u00ab1. Ambdues parts se sotmeten expressament al tr\u00e0mit d\u2019arbitratge previst en els articles 11 i seg\u00fcents del Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya, i a efectes del qual nomenen, per unanimitat, la mateixa Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya que ent\u00e9n del procediment de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3.<br \/>\n2. La q\u00fcesti\u00f3 a dirimir que \u00e9s objecte de l\u2019arbitratge al qual se sotmeten ambdues representacions es concreta en el seg\u00fcent:<br \/>\n\u00abAmbdues parts acorden sotmetre el debat sobre la desvinculaci\u00f3 salarial proposada per l\u2019empresa a l\u2019arbitratge de la Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya que ent\u00e9n del present expedient de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3, despr\u00e9s de l\u2019informe t\u00e8cnic previ de la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019economia i finances Tribunal Laboral de Catalunya, per tal que, escoltades les al\u00b7legacions d\u2019ambdues representacions i un cop analitzada la documentaci\u00f3 que s\u2019aporti o sigui reclamada pels t\u00e8cnics designats, a aquest efecte, emeti l\u2019informe sobre la situaci\u00f3 economicofinancera de l\u2019empresa i les possibles conseq\u00fc\u00e8ncies que podria originar l\u2019aplicaci\u00f3 dels increments salarials pactats en el conveni del sector dels quals l\u2019empresa proposa desvincular-se i, en virtut d\u2019aix\u00f2, emetre el laude bo i especificant si la decisi\u00f3 de l\u2019empresa de desvincular-se dels increments salarials abans esmentats \u00e9s conforme o no a dret\u00bb.<br \/>\n3. L\u2019arbitratge al qual se sotmeten ambdues representacions t\u00e9 qualitat d\u2019arbitratge de dret.<br \/>\n4. Amb la signatura d\u2019aquesta acta de conciliaci\u00f3 i mediaci\u00f3 que reflecteix l\u2019acord entre les parts, es formalitza el conveni arbitral.<br \/>\n5. Amb aquest acte de conciliaci\u00f3 es fa el tr\u00e0mit d\u2019audi\u00e8ncia previst en el Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya.<br \/>\n6. La Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya sol\u00b7licitar\u00e0, d\u2019acord amb les compet\u00e8ncies assignades pel Reglament de funcionament, un informe pericial a la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019organitzaci\u00f3 del treball, que es considerar\u00e0 document intern per a \u00fas exclusiu dels membres de la Delegaci\u00f3, i no formar\u00e0 part, per tant, del present expedient.<br \/>\n7. Ambdues representacions fan constar expressament que el laude arbitral que resulti de l\u2019arbitratge al qual se sotmeten volunt\u00e0riament i expressament t\u00e9 efectes vinculants, d\u2019acord amb la legislaci\u00f3 vigent, i es comprometen a sotmetre\u2019s al seu contingut.\u00bb<\/p>\n<p>Fonaments jur\u00eddics<\/p>\n<p>I) El Tribunal Laboral de Catalunya \u00e9s competent per entendre i resoldre aquest procediment arbitral, at\u00e8s el tenor previst en l\u2019Acord Interprofessional de Catalunya de 7 de novembre de 1990, en el Reglament de funcionament del mateix Tribunal i a l\u2019empara de l\u2019establert en els articles 63 i 153 de la vigent Llei de procediment laboral.<\/p>\n<p>II) En virtut del previst en el punt 8\u00e8 de l\u2019article 12 del Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Catalunya, aquest va sol\u00b7licitar a la seva Comissi\u00f3 t\u00e8cnica un informe pericial sobre la controv\u00e8rsia plantejada.<\/p>\n<p>III) La Comissi\u00f3 de t\u00e8cnics es va presentar a l\u2019empresa el dia 16 de novembre de 1998 a fi d\u2019obtenir les al\u00b7legacions de les parts i recollir prou informaci\u00f3 per poder dur a terme la confecci\u00f3 de l\u2019estudi sol\u00b7licitat per la Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n<p>IV) De com\u00fa acord, el dia 13 de novembre de 1998, la direcci\u00f3 de l\u2019empresa i el comit\u00e8 van atorgar a la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019economia i finances del Tribunal Laboral de Catalunya, una ampliaci\u00f3 del termini de presentaci\u00f3 de l\u2019informe pericial, de 10 dies h\u00e0bils, ja que la Comissi\u00f3 de t\u00e8cnics no havia rebut la documentaci\u00f3 sol\u00b7licitada en la reuni\u00f3 celebrada el dia 16 de novembre de 1998.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\" align=\"left\">Per tot aix\u00f2, es dicta el seg\u00fcent<\/p>\n<p>Laude arbitral<\/p>\n<p>D\u2019acord amb l\u2019informe efectuat per la Comissi\u00f3 t\u00e8cnica d\u2019economia i finances del Tribunal Laboral de Catalunya, aquest Tribunal dictamina que queda acreditada una situaci\u00f3 de p\u00e8rdues acumulades significativa i que l\u2019aplicaci\u00f3 dels increments salarials pactats en el Conveni col\u00b7lectiu del sector de tracci\u00f3 mec\u00e0nica de mercaderies de la prov\u00edncia de Barcelona, agreujaria aquesta situaci\u00f3. La decisi\u00f3 de l\u2019empresa de desvincular-se dels increments salarials abans esmentats s\u2019ajusta plenament a dret, per aix\u00f2 s\u2019autoritza l\u2019empresa a no aplicar el r\u00e8gim salarial pactat en el conveni de refer\u00e8ncia.<\/p>\n<p>Aix\u00ed mateix, recordem el que estableix l\u2019article 49\u00e8 del conveni col\u00b7lectiu aplicable a l\u2019empresa, que diu:<br \/>\n\u00abA les empreses on s\u2019acordi la desvinculaci\u00f3, s\u2019hi crear\u00e0 una comissi\u00f3 de seguiment, integrada pels representants dels treballadors de l\u2019empresa i la direcci\u00f3, que amb l\u2019assessorament necessari vetllar\u00e0 per l\u2019acompliment del que s\u2019acordi en el Tribunal Laboral de Catalunya i tamb\u00e9 per la superaci\u00f3 de les causes que van motivar la desvinculaci\u00f3\u00bb.<\/p>\n<p>El laude \u00fanicament es podr\u00e0 rec\u00f3rrer davant dels tribunals competents per q\u00fcestions relacionades amb el procediment (falta de citaci\u00f3 o d\u2019audi\u00e8ncia), aspectes formals de la resoluci\u00f3 arbitral (incongru\u00e8ncia) o vulneraci\u00f3 dels drets fonamentals o del principi de norma m\u00ednima.<\/p>\n<p>En el termini de 7 dies h\u00e0bils a partir de la notificaci\u00f3 del laude, qualsevol de les parts podr\u00e0 sol\u00b7licitar a l\u2019\u00e0rbitre o \u00e0rbitres l\u2019aclariment d\u2019algun dels seus punts.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PAB 271\/98 Laude arbitral dictat el 9 de desembre de 1998 per Jos\u00e9 Manuel Moya Castilla, Eduardo de Paz Fuertes, Javier Agudo L\u00e1zaro i Rafael Mart\u00ednez Romero, membres de la Delegaci\u00f3 de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya, com a via de soluci\u00f3 al conflicte existent a l\u2019empresa CSA Antecedents de fet Primer. El dia&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[548,650,679],"tags":[],"class_list":["post-10594","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-1998-es","category-metodos-y-tiempos","category-produccion-a-actividad-normal","category-548","category-650","category-679","description-off"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10594","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10594"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10594\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10594"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10594"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10594"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}