LAUDO ARBITRAL<\/p>\n
<\/p>\n
DICTADO POR LA DELEGACI\u00d3N DE TARRAGONA DEL TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, COMPUESTA POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: DON EDUARDO DE PAZ FUERTES, PRESIDENTE; DO\u00d1A ENRIQUETA DELGADO BASTIA, DON FERNANDO ALBISU CODINA Y DON RAFAEL MART\u00cdNEZ ROMERO, VOCALES EN EL EXPEDIENTE PAT 4\/2002 LEMOTIVE, EL D\u00cdA 8 DE MARZO DE 2002.<\/p>\n
<\/p>\n
ANTECEDENTES DE HECHO<\/p>\n
\n
PRIMERO:.-El d\u00eda 19 de Febrero del a\u00f1o 2002, la Sra. Pilar Araujo Gil, Delegada sindical de UGT de la empresa LEMOTIVE (Centro de Roquetes), present\u00f3 Escrito Introductorio al tr\u00e1mite de Conciliaci\u00f3n y Mediaci\u00f3n ante este Tribunal Laboral de Catalunya, que fue registrado con el n\u00famero PCT 3\/2002.<\/p>\n
<\/p>\n
SEGUNDO:.- El tema sometido a conciliaci\u00f3n y mediaci\u00f3n, seg\u00fan consta en el escrito introductorio es el siguiente:<\/p>\n
<\/p>\n
En el Convenio Colectivo de Empresa LEMOTIVE, establece en el art. 43 c), \u201cSi durante la vigencia del Convenio, en el Convenio Colectivo Sindical para la Industria Siderometal\u00fargica de la provincia de Tarragona o en la derogada Ordenanza de Trabajo para la Industria siderometal\u00fargica, se estableciera una reducci\u00f3n de horario superior a lo acordado en este art\u00edculo, se aplicar\u00eda de inmediato.<\/p>\n
<\/p>\n
El Convenio Colectivo para la Industria Siderometal\u00fargica de la provincia de Tarragona establece en el art. 16.- Jornada anual para el a\u00f1o 2002 la jornada de 1772 horas.<\/p>\n
<\/p>\n
TERCERO:.- Debidamente citadas las partes fue intentada la Mediaci\u00f3n-Conciliaci\u00f3n del Tribunal Laboral de Catalunya el d\u00eda 26 de Febrero de 2002, la cual se aplaza, a propuesta de ambas partes, para el d\u00eda 6 de marzo de 2002, al objeto de que puedan adherirse al presente expediente, como interesados solicitantes, los Comit\u00e9s de Empresa de LEMOTIVE, de los centros de trabajo de Roquetes y Valls.<\/p>\n
<\/p>\n
Los Comit\u00e9s de Empresa de LEMOTIVE, de los centros de trabajo de Roquetes y Valls, se adhieren al presente procedimiento de conciliaci\u00f3n\/mediaci\u00f3n PCT 3\/2002, mediante sendos documentos que constan en el expediente.<\/p>\n
<\/p>\n
Personadas todas las partes anteriormente relacionadas, el d\u00eda 6 de marzo de 2002, se intenta la Mediaci\u00f3n-Conciliaci\u00f3n del Tribunal Laboral de Catalunya, la cual finaliza con el resultado de ACUERDO, en los t\u00e9rminos que a continuaci\u00f3n se transcriben:<\/p>\n
<\/p>\n<\/div>\n
\n
\u00daNICO.- La representaci\u00f3n de la empresa LEMOTIVE y la secci\u00f3n sindical de UGT conjuntamente con el Comit\u00e9 de Empresa del centro de trabajo de Roquetes, y en el mismo acto y sentido, la representaci\u00f3n de la empresa LEMOTIVE y el Comit\u00e9 de Empresa del centro de trabajo de Valls, acuerdan lo siguiente:<\/p>\n
<\/p>\n
a) Las partes comparecientes se someten expresamente al tr\u00e1mite de arbitraje previsto en los art\u00edculos 15 y siguientes del Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya, y a tales efectos nombran por unanimidad a la propia Delegaci\u00f3n de Tarragona del Tribunal Laboral de Catalunya que ha conocido del procedimiento de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n.<\/p>\n
<\/p>\n
b) La cuesti\u00f3n a dirimir que es objeto del arbitraje al que se someten ambas representaciones se concreta en lo siguiente:<\/p>\n
<\/p>\n
Determinar la jornada anual aplicable al personal de jornada partida, en funci\u00f3n de lo establecido en los art\u00edculos 43 c) y 8 del Convenio Colectivo de la Empresa, en su relaci\u00f3n con el art\u00edculo 16 del Convenio Colectivo de las Industrias Siderometal\u00fargicas de la provincia de Tarragona.<\/p>\n
<\/p>\n
c) El arbitraje al que se someten las representaciones comparecientes tiene calidad de arbitraje de derecho.<\/p>\n
<\/p>\n
d) Con la firma de la presente Acta de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n que refleja el acuerdo entre las partes, se da por formalizado el Convenio Arbitral.<\/p>\n
<\/p>\n
e) Con el presente acto de conciliaci\u00f3n se da cumplimiento al tr\u00e1mite de Audiencia previsto en el Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n
<\/p>\n
f) Las representaciones comparecientes dejan constancia expresa de que el Laudo Arbitral que se dicte como consecuencia del arbitraje al que se someten voluntaria y expresamente, tendr\u00e1 efectos vinculantes de acuerdo con la legislaci\u00f3n vigente, comprometi\u00e9ndose a estar y pasar por lo que en \u00e9l se establezca.<\/p>\n
<\/p>\n
FUNDAMENTOS JUR\u00cdDICOS<\/p>\n
<\/p>\n
I) El Tribunal Laboral de Catalunya es competente para conocer y resolver el presente procedimiento arbitral, a tenor de lo previsto en el Acuerdo Interprofesional de Catalunya de 7 de noviembre de 1990, en el Reglamento de Funcionamiento del propio Tribunal y al amparo de lo establecido en los art\u00edculos 63 y 153 de la vigente Ley de Procedimiento Laboral.<\/p>\n
<\/p>\n<\/div>\n
\n
II) La cuesti\u00f3n primordial a dilucidar en el presente expediente, es el alcance de lo establecido en el art\u00edculo 43 c) del Convenio Colectivo de la Empresa. Y en aras a simplificar, al m\u00e1ximo, la resoluci\u00f3n procedente, se hace preciso reconocer que la literalidad de la norma convencional mencionada es de tal claridad de conceptos que lleva impl\u00edcita, sin lugar a dudas racionales, la intencionalidad de las respectivas representaciones que pactaron el Convenio Colectivo de la Empresa LEMOTIVE<\/p>\n
<\/p>\n
III) Es obvio, por tanto, que si el art\u00edculo 43 c) del Convenio de Empresa referido, remite al Convenio Colectivo para la Industria Siderometal\u00fargica de la provincia de Tarragona, a efectos de la aplicaci\u00f3n de cualquier jornada anual inferior a la pactada en aqu\u00e9l, con car\u00e1cter inmediato, la labor inmediata de quienes tienen establecida la misi\u00f3n de dictar un laudo arbitral, al respecto, consiste en determinar si la jornada anual pactada en el Convenio Provincial es inferior a la consensuada en el Convenio de Empresa, en cuyo caso, deber\u00e1 aplicarse aqu\u00e9lla con la inmediatez a que hace referencia el precepto aludido. Y consta a la Delegaci\u00f3n de Tarragona del Tribunal Laboral de Catalunya que ha intervenido en el tr\u00e1mite\u00a0 de conciliaci\u00f3n\/mediaci\u00f3n, que el personal de jornada partida de la empresa LEMOTIVE, tiene asignada, en la actualidad, una jornada anual de 1776 horas, es decir, cuatro horas m\u00e1s de la jornada anual establecida por el Convenio Colectivo para las Industrias Siderometal\u00fargicas de la provincia de Tarragona, que en su art\u00edculo 16, deja constancia de que el tiempo de trabajo, en c\u00f3mputo anual, para el a\u00f1o 2002, ser\u00eda de 1772 horas.<\/p>\n
<\/p>\n
IV) No debe tener especial significaci\u00f3n la pretendida interrelaci\u00f3n de las normas convencionales expresadas anteriormente, con el art\u00edculo 8 del Convenio de Empresa, cuyo contenido para nada impide, modifica o revoca el mandato expl\u00edcito acordado por las partes negociadoras en el Convenio de Empresa, relativo a la jornada de trabajo, recogido en el art\u00edculo 43 c) de dicho Convenio.<\/p>\n
<\/p>\n
Por todo cuanto antecede, se dicta el siguiente<\/p>\n
<\/p>\n
LAUDO<\/p>\n
<\/p>\n
En funci\u00f3n de lo establecido en el art\u00edculo 43 c) del Convenio de Empresa de LEMOTIVE, en relaci\u00f3n con el art\u00edculo16 del Convenio Colectivo para las Industrias Siderometal\u00fargicas de la provincia de Tarragona, la referida empresa LEMOTIVE, deber\u00e1 aplicar, para el a\u00f1o 2002, con referencia al personal de jornada partida de los centros de trabajo de Roquetes y Valls, la jornada anual de 1772 horas que establece el \u00faltimo de los convenios referenciados.<\/p>\n
<\/p>\n
El Laudo \u00fanicamente podr\u00e1 recurrirse ante los tribunales competentes por cuestiones relacionadas con el procedimiento (falta de citaci\u00f3n o de audiencia), aspectos formales de la resoluci\u00f3n arbitral (incongruencia) o vulneraci\u00f3n de los derechos fundamentales o del principio de norma m\u00ednima.<\/p>\n
<\/p>\n
En el plazo de siete d\u00edas h\u00e1biles a contar desde la notificaci\u00f3n del laudo, cualquiera de las partes podr\u00e1 solicitar del \u00e1rbitro o\u00a0 \u00e1rbitros, la aclaraci\u00f3n de alguno de los puntos de aqu\u00e9l, que tendr\u00e1 que facilitarse en el plazo m\u00e1ximo de 10 d\u00edas h\u00e1biles.<\/p>\n
<\/p>\n<\/div>\n
\n
El tr\u00e1mite de aclaraci\u00f3n faculta a cualquiera de las partes a solicitar del \u00e1rbitro o \u00e1rbitros, \u00fanica y exclusivamente, la adecuada matizaci\u00f3n o esclarecimiento de alguno de los puntos contenidos en el laudo, sin que, en ning\u00fan caso, tal facultad pueda ser utilizada para rebatir los posicionamientos reflejados en la resoluci\u00f3n arbitral.<\/p>\n
\n
| \n \n \n<\/td>\n | \n \n \n<\/td>\n<\/tr>\n |
| \n \n Eduardo de Paz Fuertes<\/td>\n | \n \n Fernando Albisu Codina<\/td>\n<\/tr>\n |
| \n \n \n<\/td>\n | \n \n \n<\/td>\n<\/tr>\n |
| \n \n Rafael Mart\u00ednez Romero<\/td>\n | \n \n Enriqueta Delgado Bastia<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n \n \n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" LAUDO ARBITRAL DICTADO POR LA DELEGACI\u00d3N DE TARRAGONA DEL TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, COMPUESTA POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: DON EDUARDO DE PAZ FUERTES, PRESIDENTE; DO\u00d1A ENRIQUETA DELGADO BASTIA, DON FERNANDO ALBISU CODINA Y DON RAFAEL MART\u00cdNEZ ROMERO, VOCALES EN EL EXPEDIENTE PAT 4\/2002 LEMOTIVE, EL D\u00cdA 8 DE MARZO DE 2002. ANTECEDENTES DE…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[552],"tags":[],"class_list":["post-10431","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-2002-es","category-552","description-off"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10431","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10431"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10431\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10431"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10431"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.tribulab.cat\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10431"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}} |