\u00a0LAUDO ARBITRAL<\/p>\n
DICTADO\u00a0 POR LA DELEGACI\u00d3N DE BARCELONA DEL TRIBUNAL LABORAL DE CATALUNYA, COMPUESTA POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: DON FERNANDO ALBISU CODINA, PRESIDENTE;\u00a0 DO\u00d1A MAR\u00cdA LUISA L\u00d3PEZ P\u00c9REZ, DON MIQUEL PORRET GELABERT Y DO\u00d1A ROSA FERN\u00c1NDEZ NIETO, VOCALES EN EL EXPEDIENTE PAB 163\/2004\u00a0 C. 2. S.L., EL D\u00cdA 3 DE MAYO DE 2004.<\/p>\n
ANTECEDENTES DE HECHO<\/p>\n
PRIMERO:.- El d\u00eda 9 de Marzo de 2004, la Sra. Y. D. R. Presidenta del Comit\u00e9 de Empresa C. 2.,S.L., present\u00f3 Escrito Introductorio al tr\u00e1mite de Conciliaci\u00f3n y Mediaci\u00f3n ante este Tribunal Laboral de Catalunya, que fue registrado con el n\u00famero PCB 126\/2004.<\/p>\n
SEGUNDO:.- El tema sometido a conciliaci\u00f3n y mediaci\u00f3n, seg\u00fan consta en el escrito introductorio es el siguiente:<\/p>\n
Discrepancias en la clasificaci\u00f3n profesional<\/p>\n
TERCERO:.- Debidamente citadas las partes fue intentada la Mediaci\u00f3n-Conciliaci\u00f3n del Tribunal Laboral de Catalunya, el d\u00eda 25 de Marzo de 2003, la cual finaliza con el resultado de ACUERDO, cuyo punto segundo establece lo siguiente:<\/p>\n
SEGUNDO:.-Ambas partes se someten expresamente al tr\u00e1mite de arbitraje previsto en los art\u00edculos 15 y siguientes del Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya, y a tales efectos nombran por unanimidad\u00a0 a la propia Delegaci\u00f3n de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya que ha conocido del procedimiento de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n.<\/p>\n
– La cuesti\u00f3n a dirimir que es objeto del arbitraje al que se someten ambas representaciones se concreta en lo siguiente:<\/p>\n
Determinar la valoraci\u00f3n de los puestos de trabajo que a continuaci\u00f3n se indican explicitando los grupos profesionales a los que deben ser asignados de los establecidos en el Convenio Colectivo de la Industria Siderometal\u00fargica de la provincia de Barcelona:<\/p>\n
1) Operario de Montaje de la Secci\u00f3n de Montaje.<\/p>\n
2) Operario de Inyecci\u00f3n del Departamento de Inyecci\u00f3n.<\/p>\n
3) Oficial de Mantenimiento de la Secci\u00f3n de Log\u00edstica.<\/p>\n
4) Administrativo Grabador de Datos del Departamento de Materia Prima.<\/p>\n
5) Almacenero Materia Prima del Departamento de Materia Prima.<\/p>\n
6) Operario de Corte de la Secci\u00f3n de Corte.<\/p>\n
7) Oficial de 3\u00aa del Taller Mec\u00e1nico.<\/p>\n
8) Almacenero Expediciones de la Secci\u00f3n de Expediciones.<\/p>\n
9) Administrativo Expediciones de de la Secci\u00f3n de Expediciones.<\/p>\n
-El arbitraje al que se someten ambas representaciones tiene calidad de arbitraje de derecho.<\/p>\n
-Con la firma de la presente Acta de Conciliaci\u00f3n\/Mediaci\u00f3n que refleja el acuerdo entre las partes, se da por formalizado el Convenio Arbitral.<\/p>\n
-Con el presente acto de conciliaci\u00f3n se da cumplimiento al tr\u00e1mite de Audiencia previsto en el Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n
-La Delegaci\u00f3n de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya solicitar\u00e1, en funci\u00f3n de las competencias asignadas por el Reglamento de Funcionamiento, informe pericial a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del propio Tribunal, que tendr\u00e1 la consideraci\u00f3n de documento interno para uso exclusivo de los miembros de la propia Delegaci\u00f3n, no formando parte, por tanto del presente expediente.<\/p>\n
La Delegaci\u00f3n de Barcelona del Tribunal Laboral de Catalunya comunica a ambas representaciones que los miembros de la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo designados para confeccionar el citado informe ser\u00e1n los Srs. Josep Busquets Gubau y Miguel P\u00e9rez Vicente.<\/p>\n
Ambas partes disponen del plazo de 24 horas a partir de la fecha de hoy, para comunicar por escrito a este Tribunal la existencia de alguna posible incompatibilidad, en su caso debidamente fundada, de los t\u00e9cnicos designados.<\/p>\n
La intervenci\u00f3n de los t\u00e9cnicos que componen la mencionada Comisi\u00f3n se ajustar\u00e1 a los par\u00e1metros l\u00f3gicos que deben configurar un informe pericial, sin que sea factible, por tanto, la realizaci\u00f3n de estudios de medici\u00f3n que<\/p>\n
representen una utilizaci\u00f3n del citado servicio en t\u00e9rminos superiores a los establecidos, es por esto, que \u00fanicamente podr\u00e1n realizar su dictamen\u00a0 t\u00e9cnico dentro de los l\u00edmites presupuestarios establecidos al respecto por el Patronato de la Fundaci\u00f3n Tribunal Laboral de Catalunya.<\/p>\n
-Ambas representaciones dejan constancia expresa de que el Laudo Arbitral que se dicte como consecuencia del arbitraje al que se someten voluntaria y expresamente, tendr\u00e1 efectos vinculantes de acuerdo con la legislaci\u00f3n vigente, comprometi\u00e9ndose a estar y pasar por lo que en \u00e9l se establezca.<\/p>\n
FUNDAMENTOS JUR\u00cdDICOS<\/p>\n
I) El Tribunal Laboral de Catalunya es competente para conocer y resolver el presente procedimiento arbitral, a tenor de lo previsto en el Acuerdo Interprofesional de Catalunya de 7 de noviembre de 1990, en el Reglamento de Funcionamiento del propio Tribunal y al amparo de lo establecido en los art\u00edculos 63 y 153 de la vigente Ley de Procedimiento Laboral.<\/p>\n
II) A tenor de lo previsto en el punto 8\u00ba del art\u00edculo 16 del Reglamento de Funcionamiento del Tribunal Laboral de Catalunya, \u00e9ste solicit\u00f3 a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo del mismo, informe pericial sobre la controversia planteada.<\/p>\n
III) La Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo se persono en la Empresa el d\u00eda 14 de abril de 2.004 a fin de recabar informaci\u00f3n acerca del trabajo solicitado; para ello se mantuvo una reuni\u00f3n conjunta, con la representaci\u00f3n de la Empresa y del Comit\u00e9 de Empresa, a fin de recabar la informaci\u00f3n suficiente para describir las funciones y tareas los nueve puestos de trabajo objeto de estudio. Seguidamente se realiz\u00f3 una detallada visita a cada uno de los nueves puestos de trabajo y se mantuvo una entrevista personal con un ocupante de cada uno de ellos. Este mismo d\u00eda se levant\u00f3 acta en la que se solicitaba prorrogar el plazo de entrega del informe t\u00e9cnico hasta el 30 de abril de 2.004.<\/p>\n
Durante la visita a los diversos puestos de trabajo, tanto la representaci\u00f3n de la Empresa como del Comit\u00e9 de Empresa solicitaron a la Comisi\u00f3n T\u00e9cnica de Organizaci\u00f3n del Trabajo que se describiese y valorase, para su encuadre a los grupos profesionales, el puesto de trabajo ocupado por el Sr. E. P. al cual se denomin\u00f3 \u201cOficial 2\u00aa del Taller Mec\u00e1nico\u201d. La petici\u00f3n fue atendida y as\u00ed se hizo.<\/p>\n
<\/p>\n
Por todo cuanto antecede, se dicta el siguiente:<\/p>\n
LAUDO<\/p>\n
La valoraci\u00f3n de los puestos de trabajo, Operario de Montaje\u00a0 de la Secci\u00f3n de Montaje,\u00a0 Operario de Inyecci\u00f3n del Departamento de Inyecci\u00f3n, Oficial de Mantenimiento de la Secci\u00f3n de Log\u00edstica, Administrativo Grabador de Datos del Departamento de Materia Prima, Almacenero Materia Prima del Departamento de Materia Prima, Operario de Corte de la Secci\u00f3n de Corte, Oficial de 3\u00aa del Taller Mec\u00e1nico, Almacenero Expediciones de la Secci\u00f3n de Expediciones, Administrativo Expediciones de\u00a0 la Secci\u00f3n de Expediciones, es la que se relaciona en el siguiente cuadro:<\/p>\n
| \n DENOMINACI\u00d3N DEL PUESTO DE TRABAJO<\/p>\n<\/td>\n | \n TOTAL PUNTOS<\/p>\n<\/td>\n | \n GRUPO PROFESIONAL<\/p>\n A QUE DEBE ESTAR ENCUADRADO<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Oficial de Mantenimiento<\/p>\n<\/td>\n | \n 299,5<\/p>\n<\/td>\n | \n 4<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Oficial 2\u00aa Taller Mec\u00e1nico<\/p>\n<\/td>\n | \n 249,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 5<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Administrativo Grabador de Datos<\/p>\n<\/td>\n | \n 226,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 5<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Administrativo Expediciones<\/p>\n<\/td>\n | \n 222,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 5<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Almacenero Materia Prima<\/p>\n<\/td>\n | \n 209,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 5<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Almacenero Expediciones<\/p>\n<\/td>\n | \n 204,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 6<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Oficial 3\u00aa Taller Mec\u00e1nico<\/p>\n<\/td>\n | \n 197,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 6<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Operario de Inyecci\u00f3n<\/p>\n<\/td>\n | \n 193,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 6<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Operario de Montaje<\/p>\n<\/td>\n | \n 189,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 6<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n | ||||||||
| \n Operario de Corte<\/p>\n<\/td>\n | \n 189,0<\/p>\n<\/td>\n | \n 6<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n El Laudo \u00fanicamente podr\u00e1 recurrirse ante los tribunales competentes por cuestiones relacionadas con el procedimiento (falta de citaci\u00f3n o de audiencia), aspectos formales de la resoluci\u00f3n arbitral (incongruencia) o vulneraci\u00f3n de los derechos fundamentales o del principio de norma m\u00ednima.<\/p>\n En el plazo de siete d\u00edas h\u00e1biles a contar desde la notificaci\u00f3n del laudo, cualquiera de las partes podr\u00e1 solicitar del \u00e1rbitro o\u00a0 \u00e1rbitros, la aclaraci\u00f3n de alguno de los puntos de aqu\u00e9l, que tendr\u00e1 que facilitarse en el plazo m\u00e1ximo de 10 d\u00edas h\u00e1biles.<\/p>\n El tr\u00e1mite de aclaraci\u00f3n faculta a cualquiera de las partes a solicitar del \u00e1rbitro o \u00e1rbitros, \u00fanica y exclusivamente, la adecuada matizaci\u00f3n o esclarecimiento de alguno de los puntos contenidos en el laudo, sin que, en ning\u00fan caso, tal facultad pueda ser utilizada para rebatir los posicionamientos reflejados en la resoluci\u00f3n arbitral.<\/p>\n<\/div>\n
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